先月の全体会議で
離職率を5%以下にしたい、そのために休日を増やし、給与も大手同業と同じくらいまで引き上げる予定でいる、と言われた。
おお、がんばるね。でも、そりゃ無理だよ、と多くの社員がうすうす感じたはずだ。
そして蓋を開ければ、給与は増えたものの休日などは増えず、再三人が足りてないと嘆く現場にもまぁ頑張ってくださいすみませんね、くらいの反応しか無い。
わたしを含めて、夏までに十人程は去るだろう。
いいのだ。会社はそうやって、学べばよい。何を大事にすべきか、学べばよい。現場を疎かにすれば、全てがぐらつくのだ。
学べ。
